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拓展文明创建新局面

发布时间:2021-01-21 16:55:41 阅读: 来源:立丝岩棉板厂家

拓展文明创建新局面

自2010年以来,山东省东平县地税局以“建设一流队伍、实现一流管理、创建一流业绩”为目标,以促进地方经济发展为己任,坚持不懈地开展多种形式的精神文明建设活动,有力地推动了全系统精神文明建设的快速、健康、和谐发展。  抓组织建设,实现创建活动的日常化。抓组织领导到位,成立精神文明建设工作领导小组,形成了纵向到底、横向到边的工作格局;抓思想认识到位,把文明创建活动与税收工作紧密结合;抓落实措施到位,以目标责任促文明创建工作的落实;抓责任到位,把精神文明建设工作纳入年度目标考核,以检查促工作,以考核促成效。通过“四抓四到位”,使全系统的精神文明创建活动与其他业务工作一起抓、一起落实,实现了创建活动的日常化、具体化。  抓队伍建设,实现创建活动的人性化。一是大力提高干部队伍综合素质,对先进个人、骨干人才、相关学历获得者按照规定进行奖励,并建立实施提高干部队伍素质相关机制;二是实行中层干部竞争上岗,进一步改善班子结构,激发了干部活力;三是加大干部轮岗交流培养力度,对在基层执法岗位满五年的同志,全部进行轮岗交流;四是抓政治思想教育,积极培养团队精神、大局意识;五是抓好党风廉政建设,多角度多层面查找廉政风险点,制定风险防范措施;六是抓基层党建工作,发挥战斗堡垒作用,形成党员干部带头干事谋发展的良好氛围。  抓窗口建设,实现创建活动的高效化。抓政务公开建设,公开服务承诺和各项涉税流程;实行挂牌上岗,公开办税人员身份。抓行风建设,广泛征求人大代表、政协委员、广大纳税人的意见和建议,推进了和谐征纳关系建设。抓服务建设,扎实开展服务理念教育,增强干部职工的服务意识;开展“局长服务日”活动,进一步提高纳税服务水平;集中推行纳税服务A B角制度,确保办税服务厅窗口功能齐全、服务人员到位。  抓文化建设,实现创建活动的多样化。定期开展职工文体娱乐活动,丰富文化生活;加强学习型组织建设,营造地税文化的浓厚氛围;积极帮扶弱势群体,开展青年文明号结对帮扶活动;开展“学习型机关、法治型机关、廉洁型机关、服务型机关、效能型机关”“五型机关”创建活动。  通过精神文明创建活动,在全系统树立了同心同德、凝心聚力的团队精神;营造了团结和谐的工作环境,按章办事的制度环境、勤奋向上的学习环境、健康活泼的文化环境;形成了讲文明、讲纪律、讲团结、讲奉献的良好氛围;促进了税收工作顺利开展,税收收入连年大幅增长。今年1-6月份,全县地税系统累计组织入库税收20589万元,同比增长33%,增收5096万元。

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